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Mit den Reports bietet SCHUHFRIED Personalentscheidern ein neues Tool, das weit über die üblichen Auswertungen von Leistungs- und Persönlichkeitstests hinausgeht. Die Reports brechen komplexe Testergebnisse prägnant in Wort und Bild herunter und machen sie leicht verständlich. Sie beschreiben nicht nur die Testergebnisse des Kandidaten, sondern interpretieren sie auch. Eine Gesamtbewertung der Testperson (FIT-Wert) zeigt auf einen Blick, wie gut sie auf die Stelle passt.

Reports bieten neben der Darstellung und Interpretation der Testergebnisse auch einen strukturierten Interviewleitfaden und einen spezifischen Onboarding-Plan. So gewinnt der Recruitingprozess an Effizienz und die Personalauswahl an Objektivität und Qualität.

Machen Sie sich einen Eindruck unter Auswertung.